a
b
c
d
Должность:
Главный специалист
Желаемая зарплата:
от 50000 руб.
Город:
Образование:
Неполное высшее
Тип работы:
Полная занятость
Место работы:
Не важно
График работы:
Полный рабочий день
Последнее обновление:
15.05.2017
О соискателе
ФИО:
Мусатов Роман Евгеньевич
Образование:
Неполное высшее
Возраст:
35 лет
Пол:
Мужской
Профессиональные навыки
Личные качества: Исполнительный, педантичный, легкообучаемый, добиваюсь поставленных целей.
Профессиональные качества: Знание компьютера, выполнение планов по работе, работа в команде
Профессиональные качества: Знание компьютера, выполнение планов по работе, работа в команде
Опыт работы
Период работы:
10 2015 - 10 2016
Должность:
Ведущий кредитный менеджер
Работодатель:
ПАО Росбанк
Должностные обязанности и достижения:
Функциональные обязанности: Выполнение планов продаж,
обзвон-привлечение действующих и новых клиентов на оформление новых продуктов, помощь в решении спорных ситуаций клиентов.
Причины поиска работы: Вернулся в «Росбанк» , а оказалось, что мотивацию по зарплате очень сильно снизили, в 2012 году я начинал работать в нем кассиром, и благодаря обзвонам и открытию депозитов я получал от 50 тысяч рублей в месяц. Сейчас, занимая должность на несколько позиций выше, получаю 40-45 тысяч, с нынешним положением в мире этого очень мало. Ну и еще некоторые мелкие причины, о которых готов полностью рассказать на собеседовании.
обзвон-привлечение действующих и новых клиентов на оформление новых продуктов, помощь в решении спорных ситуаций клиентов.
Причины поиска работы: Вернулся в «Росбанк» , а оказалось, что мотивацию по зарплате очень сильно снизили, в 2012 году я начинал работать в нем кассиром, и благодаря обзвонам и открытию депозитов я получал от 50 тысяч рублей в месяц. Сейчас, занимая должность на несколько позиций выше, получаю 40-45 тысяч, с нынешним положением в мире этого очень мало. Ну и еще некоторые мелкие причины, о которых готов полностью рассказать на собеседовании.
Период работы:
06 2014 - 08 2014
Должность:
Менеджер по продажам
Работодатель:
ПАО Сбербанк России
Должностные обязанности и достижения:
Функциональные обязанности: Выполнение плановых показателей, продажи депозитов, кредитов, полисов НПФ, страховок.
Причины перехода на новое место работы/ поиска работы:
Ужасный график работы, так же, как и в «Евросети», «Сбербанк» не отдыхает даже в праздничные дни.
Причины перехода на новое место работы/ поиска работы:
Ужасный график работы, так же, как и в «Евросети», «Сбербанк» не отдыхает даже в праздничные дни.
Период работы:
04 2012 - 03 2013
Должность:
Клиентский менеджер
Работодатель:
ОАО АКБ Росбанк
Должностные обязанности и достижения:
Функциональные обязанности: Выполнение планов продаж, привлечение действующих клиентов на оформление новых продуктов, обзвон клиентов, оформление кредитных продуктов.
Причины перехода на новое место работы/ поиска работы: сменился полностью коллектив ДО, с новым общего языка я найти не смог, да и появилось желание перейти в бэк-офис, после долгих поисков я понял, что в бэк-офис попасть сложнее чем я думал.
Причины перехода на новое место работы/ поиска работы: сменился полностью коллектив ДО, с новым общего языка я найти не смог, да и появилось желание перейти в бэк-офис, после долгих поисков я понял, что в бэк-офис попасть сложнее чем я думал.
Период работы:
09 2010 - 06 2011
Должность:
Старший менеджер по продажам
Работодатель:
ООО «Евросеть-Ритейл»
Должностные обязанности и достижения:
Структура: занимал должность Старшего менеджера по продажам, выше меня по должности на точке не было, по-этому приходилось контролировать выполнение планов, предпринимать разные ходы для привлечения клиентов, поддерживать порядок на точке.
Подчинение: Руководителю территории, управляющего на точке не было, должны были поставить меня, я занимал должность, означающую на тот момент «заместитель директора»
В подчинении: сотрудники, которых ставили на точку в мое отсутствие (точка маленькая, работали по 1 человеку)
Параллельные подразделения:
Функциональные обязанности: Выполнение планов продаж, контроль рабочего процесса на торговой точке, привлечение клиентов, прием отписка товара, заказ новой продукции, работа с клиентами.
Причины перехода на новое место работы/ поиска работы: Не устраивал график работы (по 12-14 часов в день с плавающими выходными, которые редко ставили так, как удобно было мне), а так же зарплата.
Подчинение: Руководителю территории, управляющего на точке не было, должны были поставить меня, я занимал должность, означающую на тот момент «заместитель директора»
В подчинении: сотрудники, которых ставили на точку в мое отсутствие (точка маленькая, работали по 1 человеку)
Параллельные подразделения:
Функциональные обязанности: Выполнение планов продаж, контроль рабочего процесса на торговой точке, привлечение клиентов, прием отписка товара, заказ новой продукции, работа с клиентами.
Причины перехода на новое место работы/ поиска работы: Не устраивал график работы (по 12-14 часов в день с плавающими выходными, которые редко ставили так, как удобно было мне), а так же зарплата.
Образование
Название учебного заведения:
Институт экономики и антикризисного управления
Факультет:
Экономика