a
b
c
d

Положительный отзыв о компании Сити Тойз

Положительный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 05.07.2024
Отрицательные стороныПопав на собеседование в компанию, Вы подумаете ,какая красота, зарплата белая, соблюдение трудового кодекса, но оставшись работать с каждым днем Ваши мифы будут таять на глазах.
Первое на что надо обратить внимание-это трудовой договор:
в нем Вам укажут зарплату в 10000 рублей.Когда Вы зададите вопрос "почему", то получете ответ от исполнительного директора Волкова А.А. ,что фирма должна иметь гарантии при Вашем увольнении, и естественно если захочет, то не заплатит обещанную "белую" зарплату.
Генеральный директор "Сити Тойз" Пасик М.В. не любит платить налоги, и поэтому отчисления в пенсионный фонд и подоходного налога будут производиться с зарплаты в 5000 рублей.
Вот и разрушен миф о "БЕЛОЙ" зарплате.
Отпускные не начисляются, больничные не оплачиваются.
Еще Ваши должностные обязанности будут прибавляться с каждым днем, что нельзя сказать о Вашей зарплате.
Работники из фирмы бегут, из-за отвратительного отношения директора Пасика и его супруги, которая работает руководителем отдела продаж, они считают всех вокруг себя людьми второго сорта. которые не разбираются во всех их махинациях.
Советую, если есть другие предложения, не попадаться на мифы о хорошей и белой зарплате, а поискать другую работу.Положительные сторонынет

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.