a
b
c
d
Положительные отзывы о компании «Новости рынка недвижимости»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
Отрицательные стороны Отрицательная сторона одна и очень большая - практически отсутствие зарплаты. Никакого соцпакета, ни больничных, кормят "завтраками" по выплатам. Огромные долги по зарплате за несколько месяцев всему коллективу, возвращать не собираются. В конце недели кидают подачки в размере 1000 - 3000 руб. Это в лучшем случае...
Положительный отзыв
Отрицательные стороны На собеседовании с главным редактором (Юрченко О.Ю.) по вакансии менеджера почти всем сразу предлагают перспективу уже через месяц стать руководителем отдела рекламы. Зарплату выплачивают исключительно "в конверте", прописывая в трудовом договоре МРОТ...
Положительный отзыв
Отрицательные стороны Работников компании считают быдлом. На планерке Ген.директор с менеджерами общается только на матерном языке. З/пл в конвертах. Выдается нерегулярно. Уволенных сотрудников игнорируют, увольняют без выходного пособия. з/пл уволенным платить не хотят. Соц.пакета в компании такового нет- больничные листы не оплачиваются. Отчисления в пенсионный фонд мизерные...
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.