a
b
c
d
Положительные отзывы о компании «Хрещатик Банк»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
Я работаю в днепропетровском отделении хрещатика больше года и считаю что вполне имею право оставить отзыв о банке. для меня это первая работа и я ценю ее. коллектив у нас сплоченный, начальник понимающий. возможно наши зарплаты не самые высокие, но вовремя выплачиваются, а это в наше время для регионов большой плюс.
Положительный отзыв
Совершенно согласен! в черкассах то же самое происходит — воруют директора, а списывают на кассиров, и бухгалтеров подставляют, и отношение к работникам барское!
Положительный отзыв
Был в Донецке директором филиала Сергей Дроздов — редкостный . Причем воровал по черному, а отдувались обычные работники.
Положительный отзыв
Андреева — жги ещё!
Положительный отзыв
Плохой банк, особенно плохо руководство и так называемый ТОР-менеджмент псевдо»профессионалов». Очень раздражает вонь в кабинете директора (то-ли перегар, то-ли фекалии). Коллектив — отвратительный, одни стукачи и прижимистые скрыги, которые за 1 гривну готовы от*осать у соседа по столу. Короче — в этом банке работает одна пи*арастия !
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.