a
b
c
d
Отзывы о компании «Радиус»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Обещают выучить работать с биг-датой с условием первого месяца-2х на минимальном окладе, после чего зп повысится. Итак, во первых ничему толком вас не научат и работа скорее всего будет чуть получше чем у сисадмина (ничему не научитесь), соответственно и зп не повысится (даже если докажете что достойны)...
Положительный отзыв
Положительные стороныЛегко взяли на работуОтрицательные стороныООО Радиус не выплатили мне до конца зарплату. Руководство ООО Радиус не показывается, не идет на контакт. ООО Радиус не самое приятное место работы. В ООО Радиус каждый мнит себя начальником, но работают только такие трудяги, как я
Положительный отзыв
Отрицательные стороныНовиков Виталий Викторович лично меня принимал на работу. Обещали платить 2 раза месяц и после испытательного срока повысить зарплату. Фиг. Новиков Виталий Викторович оказался сказочником и платили мне мало и не регулярно. Положительные стороныЭто была моя первая работа. Новиков Виталий Викторович - мой первый начальник.
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.